11月2日，字節(jié)跳動CEO梁汝波發(fā)布全員郵件宣布組織調(diào)整，實行業(yè)務線BU化（Business Unit，業(yè)務單元），成立六個業(yè)務板塊：抖音、大力教育、飛書、火山引擎、朝夕光年和TikTok。相關(guān)業(yè)務板塊負責人均向梁汝波匯報。 

調(diào)整之后，搜索、百科、頭條西瓜等業(yè)務并入抖音板塊，大力教育板塊整合了職業(yè)教育業(yè)務，成為字節(jié)教育板塊的主要招牌。

梁汝波在內(nèi)部信還稱，TikTok負責人周受資不再兼任字節(jié)跳動CFO，公司財務部向梁汝波匯報。

今年5月，張一鳴在內(nèi)部全員信稱，他和梁汝波將于2021年底前完成字節(jié)跳動CEO職責的過渡交接。外界認為，此次組織調(diào)整，意味著交接已如期完成。

附內(nèi)部信全文內(nèi)容：

各位同學，

過去幾年公司經(jīng)歷了快速發(fā)展，我們始終根據(jù)業(yè)務需要來調(diào)整組織，不斷推動組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化和升級。隨著公司業(yè)務演化、團隊成長，各業(yè)務面臨不同的機遇和挑戰(zhàn)。為了使命驅(qū)動，始終創(chuàng)業(yè)，保持組織靈活高效，激發(fā)創(chuàng)造力，公司將按照“緊密配合的業(yè)務和團隊合并為業(yè)務板塊，通用性中臺發(fā)展為企業(yè)服務業(yè)務”的原則，做如下組織調(diào)整，成立六個業(yè)務板塊：

1.頭條、西瓜、搜索、百科以及國內(nèi)垂直服務業(yè)務并入抖音。該板塊負責國內(nèi)信息和服務業(yè)務的整體發(fā)展，為用戶提供更優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容及服務。

2. 員工發(fā)展部門的技能與職業(yè)培訓職能，轉(zhuǎn)型為職業(yè)教育業(yè)務，并入大力教育板塊。該板塊聚焦教育業(yè)務，致力于建立終身教育服務體系，覆蓋智慧學習、成人教育、智能硬件、校園合作等領(lǐng)域，希望通過持續(xù)創(chuàng)新，服務教育生態(tài)參與者，實現(xiàn)“創(chuàng)新教育，成就每一個人”的目標。

3. 飛書、EE、EA合并成飛書業(yè)務板塊。該板塊聚焦提供企業(yè)協(xié)作與管理服務，整合即時溝通、在線文檔、日歷、音視頻會議等辦公協(xié)同應用，并提供OKR、招聘、績效、合同等組織經(jīng)營管理類產(chǎn)品。

4. 火山引擎聚焦打造企業(yè)級技術(shù)服務云平臺，將字節(jié)跳動發(fā)展過程中積累的經(jīng)驗方法、技術(shù)工具和平臺能力開放給外部企業(yè)，幫助企業(yè)在數(shù)字化升級中實現(xiàn)持續(xù)增長。

5. 朝夕光年負責游戲研發(fā)與發(fā)行，面向全球用戶與開發(fā)者，提供頂級游戲和打造玩家社群，為每位玩家?guī)碛腥ず图钊诵牡捏w驗。

6. TikTok負責TikTok平臺業(yè)務，同時也支持海外電商等延伸業(yè)務的發(fā)展。

各個業(yè)務板塊負責人將向我匯報。TikTok負責人周受資不再兼任字節(jié)跳動CFO，公司財務部向我匯報。

以上組織結(jié)構(gòu)及系統(tǒng)配置調(diào)整，將會陸續(xù)完成。

挑戰(zhàn)層出不窮，前路風光旖旎，期待大家繼續(xù)在共事同行中為自己為用戶Inspire Creativity & Enrich Life。

汝波